Gaji PT Arisamandiri Pratama – Mimin disini mau bagi informasi nih yang pasti lagi kalian tunggu-tunggu, apalagi buat temen-temen yang lagi cari kerja.
Tentu pertanyaan seputar gaji jadi hal yang paling ditunggu, kan? Nah, kali ini mimin Remajakampus.com bakal bahas seputar gaji terbaru di PT Arisamandiri Pratama.
Jangan kemana-mana dulu ya, karena mimin juga bakal ngasih tau kalian cara melamar kerja di sini, sistem dan jam kerja yang berlaku, sampai tunjangan dan fasilitas yang bisa kalian dapatkan.
Jadi, stay tuned ya buat info lengkapnya!
Profil PT Arisamandiri Pratama
Kalian pernah dengar PT Arisamandiri Pratama? Bagi para pecinta elektronik di Indonesia, nama ini pasti sudah tidak asing lagi. Didirikan di tahun 1993, PT Arisamandiri Pratama, atau yang akrab disapa ARISA, telah menjelma menjadi salah satu produsen elektronik terdepan di Jawa Tengah.
Keunggulan ARISA terletak pada keahliannya sebagai kontrak manufaktur. Keahlian ini memungkinkan ARISA untuk bekerja sama dengan berbagai merek elektronik ternama di dunia, membantu mereka dalam proses produksi dan perakitan produk elektronik.
Kemampuan ARISA tidak perlu diragukan lagi. Dengan standar kualitas tinggi, teknologi canggih, dan pengalaman bertahun-tahun, ARISA mampu menghasilkan produk elektronik yang handal dan berkualitas.
Lebih dari sekadar manufaktur, ARISA juga berkomitmen untuk berkembang dan berinovasi. Hal ini dibuktikan dengan investasi berkelanjutan mereka dalam teknologi dan infrastruktur.
Bagi Kalian yang mencari peluang karir di bidang elektronik, ARISA bisa menjadi pilihan yang tepat. Perusahaan ini terkenal dengan budaya kerjanya yang positif dan profesional, serta kesempatan pengembangan diri yang luas bagi para karyawannya.
Jika Kalian ingin mengetahui lebih lanjut tentang PT Arisamandiri Pratama, Kalian bisa mengunjungi situs web resmi mereka di https://www.arisamandiri.com/ atau media sosial mereka.
PT Arisamandiri Pratama: Solusi Elektronik Terdepan untuk Indonesia.
Info dan Lokasi PT Arisamandiri Pratama
Berikut ini info kontak dan lokasi PT Arisamandiri Pratama :
Alamat : | Jl. Raya Karangawen Km 20, Demak 59566, Indonesia |
Nomor HP : | +62 24 673 5508 |
Email : | – |
Situs : | https://www.arisamandiri.com/ |
Gaji PT Arisamandiri Pratama untuk Berbagai Posisi
Melalui penelusuran informasi dari berbagai sumber, Mimin berhasil merangkum data yang memberikan perkiraan tentang besarnya gaji di PT Arisamandiri Pratama. Berikut ini perkiraan gaji PT Arisamandiri Pratama
Rincian Gaji PT Arisamandiri Pratama
No | Posisi Jabatan | Gaji / Bulan |
---|---|---|
1 | Accounting | Rp8.900.000 |
2 | Addoperation | Rp7.500.000 |
3 | Admin | Rp4.000.000 |
4 | Admin/Customer Service | Rp6.300.000 |
5 | Administration | Rp4.200.000 |
6 | Administration Staff | Rp4.500.000 |
7 | Analyst | Rp15.300.000 |
8 | Arsitek | Rp11.000.000 |
9 | Asset Management | Rp18.500.000 |
10 | Assistant Business Analyst | Rp8.200.000 |
11 | Assistant Civil and Architect | Rp9.500.000 |
12 | Assistant Controller | Rp8.200.000 |
13 | Assistant Manager | Rp25.300.000 |
14 | Assistant Plant Head | Rp15.300.000 |
15 | Auditor | Rp14.200.000 |
16 | BPS | Rp8.200.000 |
17 | Budgeting and Cost Control | Rp14.200.000 |
18 | Building | Rp32.300.000 |
19 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp17.000.000 |
20 | Business Performance Services Consultant | Rp15.300.000 |
21 | Bussiness Development Officer | Rp4.500.000 |
22 | Change Agent | Rp8.500.000 |
23 | Control Engineer | Rp15.300.000 |
24 | Corporate Planning and Management Development | Rp8.100.000 |
25 | Corporate Social Responsibility | Rp7.600.000 |
26 | Cost Control | Rp14.200.000 |
27 | Costumer Services | Rp4.000.000 |
28 | Data Management Officer | Rp4.500.000 |
29 | Deputy Branch Manager | Rp10.000.000 |
30 | Developer | Rp4.500.000 |
31 | Director | Rp46.200.000 |
32 | Division Head | Rp15.300.000 |
33 | Drilling Engineer | Rp18.500.000 |
34 | Drilling Supervisor | Rp55.500.000 |
35 | Driver | Rp4.500.000 |
36 | Driver / Sopir | Rp3.500.000 |
37 | Electrical Inspection Engineer | Rp17.000.000 |
38 | Engineer | Rp14.200.000 |
39 | Engineering People Development Officer | Rp5.000.000 |
40 | Enginering Grup Leader | Rp8.000.000 |
41 | Executives | Rp28.000.000 |
42 | Field Engineer | Rp10.000.000 |
43 | Field Manager | Rp14.200.000 |
44 | Finance and Administration Officer | Rp5.000.000 |
45 | Financial Planning & Business Support | Rp5.300.000 |
46 | Foreman | Rp6.400.000 |
47 | General Manager | Rp73.500.000 |
48 | General Services Grup Leader | Rp5.600.000 |
49 | Geotechnic Engineer | Rp8.550.000 |
50 | Graphic Designer | Rp6.000.000 |
51 | Health Safety Envirotment (HSE) | Rp5.200.000 |
52 | HR (SDM) | Rp22.500.000 |
53 | HRD Section Head | Rp20.000.000 |
54 | HSE Trainee | Rp4.250.000 |
55 | Human Capital Officer | Rp5.700.000 |
56 | Human Resource & General Affairs | Rp6.300.000 |
57 | Human Resources Specialist | Rp25.300.000 |
58 | Industrial Relationship Officer | Rp5.200.000 |
59 | Information System Officer | Rp4.500.000 |
60 | Information Technology | Rp6.200.000 |
61 | Inspection Engineer | Rp18.500.000 |
62 | Instruktur Operation | Rp4.000.000 |
63 | Instrument Engineer | Rp17.000.000 |
64 | Intern | Rp4.000.000 |
65 | Internal Auditor | Rp7.000.000 |
66 | Internship / Magang | Rp3.000.000 |
67 | IT Auditor | Rp8.000.000 |
68 | IT Infrastructure | Rp8.400.000 |
69 | IT Network | Rp8.800.000 |
70 | IT Specialist | Rp9.000.000 |
71 | IT Support | Rp8.300.000 |
72 | IT Support | Rp4.200.000 |
73 | Junior Analyst | Rp15.300.000 |
74 | Junior Auditor | Rp18.500.000 |
75 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp14.200.000 |
76 | Junior Engineer | Rp15.300.000 |
77 | Junior Officer | Rp15.300.000 |
78 | Junior Operator | Rp6.500.000 |
79 | Junior Process Engineer | Rp10.000.000 |
80 | Junior Staff | Rp8.500.000 |
81 | Junior Supervisor | Rp6.200.000 |
82 | Knowledge Management Officer | Rp4.500.000 |
83 | Laboratory | Rp15.300.000 |
84 | Legal and Relations Analyst | Rp8.300.000 |
85 | Logistics | Rp3.500.000 |
86 | Maintenance Planner | Rp4.800.000 |
87 | Maintenance Supervisor | Rp7.800.000 |
88 | Management Development Officer | Rp4.600.000 |
89 | Management Trainee | Rp6.000.000 |
90 | Manager | Rp17.000.000 |
91 | Marketing | Rp4.000.000 |
92 | Mechanical Enginering | Rp10.000.000 |
93 | Medical Services | Rp6.000.000 |
94 | Mekanik | Rp5.100.000 |
95 | Mine Infrastructure Engineer | Rp8.100.000 |
96 | Mine Plan Engineer | Rp7.600.000 |
97 | Mine Water Treatment | Rp7.000.000 |
98 | Mining Operator | Rp5.400.000 |
99 | Office Boy | Rp2.800.000 |
100 | Operation Research Engineer | Rp5.500.000 |
101 | Operational Supervisor | Rp8.500.000 |
102 | Operator | Rp4.000.000 |
103 | Payment Staff | Rp4.500.000 |
104 | Payroll Officer | Rp5.100.000 |
105 | Planning Manager | Rp20.000.000 |
106 | Plant Grup Leader | Rp7.300.000 |
107 | Plant Technical Expert | Rp7.000.000 |
108 | Process Engineer | Rp15.300.000 |
109 | Procurement | Rp4.000.000 |
110 | Production Grup Leader | Rp7.000.000 |
111 | Production Supervisor | Rp18.500.000 |
112 | Professional | Rp14.200.000 |
113 | Project Analyst | Rp10.000.000 |
114 | Project Manager | Rp8.500.000 |
115 | Public Relation Supervisor | Rp14.200.000 |
116 | Purchasing Officer | Rp4.500.000 |
117 | Quality Assurance | Rp5.700.000 |
118 | Quality Management Staff | Rp15.300.000 |
119 | Receptionist | Rp4.500.000 |
120 | Recruitment & Selection Office | Rp6.200.000 |
121 | Reliability Engineer | Rp5.900.000 |
122 | Rotating Engineer | Rp14.200.000 |
123 | Safety Officer | Rp4.500.000 |
124 | Sailor | Rp5.500.000 |
125 | Sales/Business Development | Rp15.300.000 |
126 | SAP Business Analyst | Rp15.300.000 |
127 | Scientific Analytic Engineer | Rp6.500.000 |
128 | Secretary | Rp6.500.000 |
129 | Security | Rp3.500.000 |
130 | Sekretaris | Rp8.500.000 |
131 | Senior Business Analyst | Rp28.000.000 |
132 | Senior Field Operator | Rp18.500.000 |
133 | Senior Supervisor | Rp14.200.000 |
134 | Services | Rp5.200.000 |
135 | Specialist | Rp15.300.000 |
136 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.200.000 |
137 | Staff Accounting | Rp4.000.000 |
138 | Staff Administrasi | Rp4.300.000 |
139 | Strategic Sourcing | Rp4.700.000 |
140 | Supervisor | Rp7.700.000 |
141 | Supply Chain Management | Rp4.500.000 |
142 | Supply Management Group Leader | Rp5.200.000 |
143 | Support Facility & Event | Rp4.800.000 |
144 | Surveyor | Rp4.350.000 |
145 | Team Leader | Rp32.300.000 |
146 | Technician Mechanical | Rp8.200.000 |
147 | Teknisi | Rp4.200.000 |
Disclaimer : Daftar gaji diatas merupakan estimasi dan belum tentu kebenarannya. Agar Kalian mendapat informasi yang benar, silahkan hubungi pihak terkait. Info kontak yang bisa di hubungi ada di atas.
Baca Juga : Gaji PT Anugrah Argon Medica
Tunjangan dan Fasilitas di PT Arisamandiri Pratama
Selain gaji di PT Arisamandiri Pratama, Kalian pasti penasaran dong sama keuntungan yang bakal kalian dapetin kalo masuk PT Arisamandiri Pratama. Gini nih, mimin jelasin detailnya!
Keuntungan Bergabung dengan PT Arisamandiri Pratama:
1. THR yang Mantap
Setiap tahunnya, PT Arisamandiri Pratama menggelontorkan Tunjangan Hari Raya sebagai bentuk penghormatan terhadap pencapaian kalian. Ini tidak hanya terjadi saat Idul Fitri dan Natal, tetapi juga merayakan momen-momen perayaan lainnya. Sungguh mengagumkan, bukan?
2. Tunjangan Bonus Tahunan yang Bikin Senyum
Selain THR, kalian juga bakal dapetin bonus tahunan sebagai bentuk apresiasi buat kinerja dan kontribusi kalian sepanjang setahun. Makin semangat, makin banyak bonusnya, nih!
3. Tunjangan BPJS/Ketenagakerjaan
PT Arisamandiri Pratama peduli sama kesejahteraan kalian, makanya mereka kasih tunjangan BPJS/Ketenagakerjaan. Jadi, kalian bisa kerja dengan tenang tanpa khawatirin hal-hal yang gaenak.
4. Cuti yang Bikin Rileks
Hak cuti? Jangan khawatir, PT Arisamandiri Pratama punya! Ada cuti tahunan, cuti sakit, cuti bersama, pokoknya sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Biar kalian punya waktu buat recharge energi.
5. Bonus Kinerja dan Prestasi
Selain bonus tahunan, kalian juga bisa dapetin bonus lainnya, seperti bonus kinerja, bonus prestasi, dan macem-macem bonus lagi. Intinya, kalo kalian kerja bagus, perusahaan bakal apresiasi banget!
6. Manfaatin Inventaris Keren
Nah, ini yang seru! Kalian bisa manfaatin inventaris keren dari perusahaan, mulai dari mobil dinas, laptop, sampe fasilitas lainnya. Biar kerjaan makin lancar dan keren!
Gimana, keren banget kan keuntungannya? Yuk, langsung aja apply buat jadi bagian dari keluarga besar PT Arisamandiri Pratama. Pastiin kalian dapetin semua benefit seru ini!
Sistem dan Jam Kerja
Jika Kalian sudah diterima di PT Arisamandiri Pratama, berikut daftar kontrak kerja yang perlu Kalian amati:
- Durasi Kontrak: 1 tahun Mulai dari tanggal saat pertama masuk kerja.
- Evaluasi Kinerja: Akan ada evaluasi kerja setiap 6 bulan sekali. Kalian harus tetap semangat ya, selalu berikan yang terbaik!
- Pembaruan Kontrak: Kalo semua berjalan lancar, bisa aja nanti kontrak diperpanjang. Yeay!
Waktu Kerja
- Jam Kerja: Senin-Sabtu, jam 8 pagi – 3 sore. Kalo lebih dari itu akan di hitung lembur.
- Pakaian Kerja: Casual, yang pernting rapi aja untuk yang belum memiliki seragam.
- Istirahat: 1 jam untuk sholat dan makan.
Sanksi
- Peringatan Tertulis: Pelanggaran pertama, akan mendapatkan surat peringatan.
- Pemotongan gaji: Kalo masih bandel, bonus kerja akan dipotong.
- Pemutusan Hubungan Kerja: Sayang banget sih, tapi kalo masih nggak bener juga, bisa aja dipecat. Ouch!
Tips Agar Gaji Menigkat
Pasti pada penasaran banget gimana caranya biar bisa naik gaji, kan? Nah, Mimin punya beberapa tips keren buat kalian yang lagi mikirin cara supaya bisa dapetin lebih banyak duit di kantong.
Tunjukkan Kontribusi Kalian
Jangan malu-malu, ya! Tunjukin aja kontribusi kalian di kantor. Mimin yakin, kalo bos tahu kalian berjasa, mereka pasti mau ngeliat gajian kalian naik.
Upgrade Skill
Skill lu makin kece, peluang naik gaji makin besar. Jangan ragu buat ikut kursus atau training yang bisa ngasih skill tambahan buat kerjaan kalian.
Bertanya tentang Kenaikan Gaji
Kalo kalian udah lama nggak naik gaji, jangan ragu buat tanya ke HR atau boss kalian. Kadang, mereka lupa kalo karyawan juga butuh gaji yang sebanding dengan kerjaan.
Buat Catatan Prestasi
Catat semua prestasi kalian. Bisa dari hasil kerjaan, proyek sukses, sampe pujian dari rekan kerja. Ini bisa jadi bahan buat buktiin bahwa kalian layak naik gaji.
Jadi Tim Player yang Solid
Kerja sama tim itu penting, lho! Kalo kalian bisa bikin tim makin solid, ini bisa jadi poin plus buat gajian naik.
Tawarkan Solusi Buat Perusahaan
Kalo kalian punya ide bagus yang bisa bantu perkembangan perusahaan, jangan pelit buat share. Bos pasti seneng sama karyawan yang bisa jadi bagian dari suksesnya perusahaan.
Mantapkan Mental dan Komunikasi
Be brave! Ajak bos bicara tentang target kenaikan gaji kalian dengan mantap dan jelas. Komunikasi yang baik bisa jadi kunci buat dapetin apa yang kalian pengen.
Syarat Pelamar
Mimin lagi mau bahas tentang apa aja sih yang mesti kalian perhatiin kalo kalian mau bergabung di PT Arisamandiri Pratama. Ada beberapa hal yang perlu diperhatiin biar kalian bisa masuk dengan lancar.
Dibawah ini adalah persyaratan masuk PT Arisamandiri Pratama:
- Surat Lamaran Kerja
- CV (Daftar Riwayat Hidup)
- Ijazah Pendidikan Terakhir
- Transkrip Nilai
- KTP (Kartu Tanda Penduduk)
- KK (Kartu Keluarga)
- Pas Foto berwarna 3 x 4
- SKCK, SKBS, dan SKBN
- Kartu Pencari Kerja
- Sertifikat Vaksin
- Sertifikat Pendukung (Opsional)
Tips Lolos Interview Melamar Kerja di PT Arisamandiri Pratama
Mimin ingin berbagi beberapa tips dari pengalaman pribadi saat mengikuti wawancara untuk melamar pekerjaan di PT Arisamandiri Pratama., semoga dapat membantu kalian juga:
1. Pahami Lowongan Pekerjaan
Telusuri dengan seksama deskripsi pekerjaan yang tertera. Persiapkan jawaban kalian dengan memberikan rincian tentang bagaimana pengalaman serta keahlian yang dimiliki dapat mendukung pelaksanaan tugas dan tanggung jawab yang tercantum dalam lowongan.
2. Ceritakan Pengalaman Kerja
Ceritakan kisah sukses kalian dalam menangani proyek atau tugas sebelumnya, dengan memberikan penekanan pada pencapaian, rintangan yang dihadapi, dan solusi yang berhasil diterapkan. Tujuannya adalah untuk meyakinkan pewawancara tentang kemampuan unik yang kalian miliki.
3. Cari Tahu Tentang PT Arisamandiri Pratama
Sebelum wawancara, pastikan kalian telah mempelajari PT Arisamandiri Pratama secara detil. Pahami visi, misi, dan nilai perusahaan agar jawaban kalian dapat memberikan gambaran yang sesuai dengan budaya perusahaan.
4. Berikan Pertanyaan yang Baik
Buatlah pertanyaan yang memperlihatkan minat dan pemahaman kalian terhadap perusahaan serta tugas pekerjaan yang akan diemban. Ini bisa memberikan kesan persiapan yang cermat.
5. Sikap Positif dan Percaya Diri
Tetaplah tenang dan berikan jawaban dengan sikap positif. Percayalah pada diri sendiri dan kemampuan yang kalian miliki. Ini akan menciptakan kesan baik pada pewawancara.
6. Penampilan yang Sesuai
Pilihlah busana yang sejajar dengan budaya perusahaan. Meskipun di PT Arisamandiri Pratama nuansanya santai, pastikan kalian tetap tampil rapi dan memiliki kesan profesional. First impression tak boleh diabaikan.
7. Soft Skills dan Komunikasi
Deskripsikan bagaimana keterampilan kepemimpinan, kerjasama tim, dan adaptabilitas kalian berkontribusi dalam situasi tertentu. Bagaimana kalian mampu mengomunikasikan ide dan pendapat dengan jelas dan efektif?
8. Follow-up Setelah Wawancara
Pastikan untuk mengirimkan ucapan terima kasih kepada pewawancara setelah wawancara berakhir. Hal ini membantu menjaga kesan positif dan menegaskan bahwa kalian masih sangat berminat untuk menjadi bagian dari perusahaan.
Lowongan PT Arisamandiri Pratama yang Sering di Buka
Berikut ini adalah lowongan yang sering di buka di PT Arisamandiri Pratama :
- Bagian Sales
- Akuntan dan Keuangan
- HRD & Operasional
- Bagian Administrasi
- Data Analyst
- Product Manager
- Pegawai umum
Pertanyaan yang Sering di Tanyakan saat Interview
Pasti tahu dong, saat interview, pertanyaan yang dilontarkan bisa jadi penentu keberhasilan. Agar Kalian lebih siap, Mimin ingin berbagi beberapa pertanyaan yang umumnya muncul.
1. Ceritain tentang diri Kamu dong!
Ini klasik banget sih, tapi sering jadi pembuka. Mimin saranin buat fokus ke pengalaman-pengalaman yang relevan dengan posisi yang Kalian lamar.
2. Apa yang membuat Kamu tertarik melamar kerja di sini?
Pertanyaan ini menggambarkan bahwa Kalian memiliki motivasi dan alasan khusus untuk melamar, bukan hanya karena kebutuhan pekerjaan. Sebelum wawancara, pastikan Kalian telah menggali informasi tentang perusahaan tersebut.
3. Apa kelebihan dan kelemahanmu?
Ini dia, pertanyaan yang udah jadi klasik banget di dunia wawancara. Kalau ditanya tentang kelebihan, ceritain aja keahlian spesifik yang bikin Kalian beda dari pesaing. Buat urusan kelemahan, jangan ragu buat mengaku, tapi selalu kasih tau juga cara Kalian untuk mengatasi kelemahan tersebut.
4. Gimana Kamu menyelesaikan situasi konflik di tempat bekerja?
Evaluasi kemampuan Kalian dalam berkomunikasi dan menangani masalah dapat dilihat dari pertanyaan ini. Mimin menyarankan Kalian untuk menceritakan pengalaman konkret yang berhasil diatasi sebagai contoh.
5. Gimana Kamu menilai kesuksesan?
Pertanyaan ini dapat mengeksplor nilai-nilai dan standar yang Kalian pegang dalam bekerja. Pastikan jawaban Kalian relevan dengan karakteristik pekerjaan yang tengah Kalian bidik.
Penutup
Nah, itulah sekilas info seputar gaji terbaru di PT Arisamandiri Pratama dari Mimin Remajakampus.com yang mungkin bisa jadi bahan pertimbangan buat kalian yang lagi nyari peluang kerja.
Jangan lupa, selain gaji, penting juga nih untuk tau cara melamar kerja ke PT ini, sistem dan jam kerjanya, serta tunjangan dan fasilitas yang bisa kalian dapatkan.
Semoga artikel ini membantu kalian yang lagi berjuang di dunia pencarian kerja. Ingat, kesempatan datang kepada mereka yang siap menghadapinya.
Good luck, Kalian! Semoga kalian segera dapat pekerjaan yang sesuai dengan harapan dan kemampuan kalian. Stay motivated!